¿Implementando Home Office? Nosotros te decimos cómo.

¿Implementando Home Office? Nosotros te decimos cómo.

25 de marzo de 2020

Equipo de Laborando.com.mx 

Ante la situación actual que adolece en nuestro país y en el mundo por la propagación del COVID-19 muchas empresas han optado por el Home office por seguridad de sus colaboradores. Sin embargo, no todos están preparados o saben de qué manera deben organizarse para que esto sea efectivo y no pierdan la concentración.

Realizar Home Office requiere de una buena organización y disciplina,  además de otros factores como por ejemplo: si tienes pareja o hijos o vives con otros miembros de tu familia y que por supuesto, ellos también están en la misma situación que tu en cuanto al aislamiento. Ante esto, es recomendable que destines un lugar definitivo en donde puedas trabajar diariamente sin interrupciones y platica con tus familiares al respecto.

En este artículo te dejamos algunos consejos para hacer del Home Office una mejor experiencia para ti y logres resultados.

  • Sigue tu rutina como siempre 

Despierta a la misma hora, levántate, báñate, arréglate y sigue con tu rutina como si fueras a la oficina, por supuesto               que el tiempo que ocupas de traslado, se vuelve a tu favor, pero este tiempo lo puedes aprovechar para tomar un          desayuno saludable y comenzar bien el día.

  • Continuar con el horario de trabajo y llevar una agenda clara.

Es importante que continúes con el horario de trabajo, esa rutina no te conviene dejarla, ya que de lo contrario el  tiempo no te dará lo suficiente para completar tus tareas y provocará retrasos. Incluso si ocupas un tiempo para tomarte una merienda, se vale hacerlo, por supuesto que un tiempo razonable y de ahí, regresar a las actividades. Lleva tu agenda y establece objetivos a cumplir.

  • Aprovecha las aplicaciones tecnológicas. 

Actualmente existen ya muchas apps y herramientas que nos facilitan el trabajo. Sácales el mejor provecho para optimizar tu tiempo y tus actividades. Dosifica  tus videollamadas o videoconferencias durante la semana y asegúrate que tengas la conexión necesaria para que sean productivas.

  • Tómate un descanso

Estar sentado durante horas frente a la computadora y otros dispositivos es algo agobiante y cansado, por lo que es válido tomarte breves descansos. Estira las piernas, asómate por la ventana, por tu balcón, realiza ejercicios de relajación y respiración que te ayudarán a manejar el estrés y el cansancio.

  • Cuidado con las redes sociales

Si no necesitas de las redes sociales para trabajar  ¡aléjate de ellas!. Las redes sociales son un poderoso distractor que quitan tiempo y concentración, así que si no quieres retrasarte o agobiarte más, mejor consulta tus redes sociales en tus tiempos libres.

  • Evita hacer varias cosas al mismo tiempo. 

El estar trabajando desde casa a veces nos da la impresión que podemos aprovechar para hacer varias cosas a la vez, algo que es totalmente inconveniente. El distraerte haciendo otras cosas que no tengan que ver con el trabajo hará que pierdas la concentración, así mismo, será más estresante para ti. Así que, enfócate en hacer bien el trabajo.

El tomar en cuenta estas recomendaciones te ayudará a hacer del Home Office una experiencia productiva. Y por último;

  • Aprovecha el tiempo de contingencia y de aislamiento para tu crecimiento profesional.

Después de atender tus actividades laborales y de pasar un tiempo de calidad con tu familia (en caso de que tengas hijos o pareja) el periodo de aislamiento también puede ser una buena oportunidad para aprovecharla en tu crecimiento personal y profesional. Puedes leer un libro, hacer un curso a distancia, investigar sobre temas de tu interés  que por supuesto harán más productivo el tiempo que tengas que permanecer en casa y de esta manera seguirás aprendiendo y creciendo.

Learnability: adaptarse al futuro en el actual modelo de mercado

Learnability: adaptarse al futuro en el actual modelo de mercado

La sociedad avanza a pasos agigantados gracias a la tecnología y los avances científicos en diversos campos. Las grandes empresas son conscientes de esto y se están preparando para el cambio de paradigma en las cualidades que buscan en sus futuros empleados.

Nos encontramos ante un cambio sociológico crucial en el panorama empresarial a nivel mundial. Los cambios tecnológicos que se dan a diario están marcando las reglas del juego, es por eso que empresas, empresarios, trabajadores y tanto actuales como futuros estudiantes deben actualizar la forma en la que afrontan un futuro empleo. En un entorno de mercado dinámico es importante que las personas busquen un continuo desarrollo de sus habilidades para seguir siendo atractivos para los empleadores. Y es en ese carácter dinámico donde radica la base del learnability.

La definición de learnability alude a la curiosidad y la capacidad de aprender nuevas habilidades para mantenerse empleable a largo plazo.

En estos tiempos de cambios que hemos experimentado recientemente, no será extraño para nadie la búsqueda de empleo y la realización de las tan temidas entrevistas de trabajo. Diariamente se envían montones de currículos en los que plasmamos nuestra experiencia profesional y aptitudes. Y es precisamente en esa radiografía de nuestra vida profesional en lo que las empresas se basan a la hora de contratar. Toda una ciencia encargada de desgranar tus posibilidades como futuro trabajador. Pero los métodos y las formas de trabajar están en constante evolución y los especialistas de un solo proceso o función están llamados a la extinción.

Lo que la sociedad empieza a demandar, cada vez más, son personas con la capacidad de adaptarse y aprender. El éxito profesional viene determinado por la capacidad de un individuo para adaptarse al cambio y por su disposición para responsabilizarse del desarrollo de su carrera. Las características que definen a un buen learnabiliter serían: la facilidad de aprendizaje de nuevos conceptos o procesos; y la predisposición a investigar y formarse en nuevos campos, lo que se podría definir como la sed de conocimiento. Y por último, una actitud positiva ante nuevos retos.

 

Fuente: BlogthinkBig | Autores Ángel Miguel García Rubio, Daniel Poto Galán | 5 de febrero de 2018

Sitio diseñado por:

Pin It on Pinterest